该组织 - 人工系统

该组织 - 人工系统形成了人。 创建根据一个明确的计划（草稿）的结构。 主要组的人的个人行为取决于它们属于一种或另一种结构。 当 这个社会 产生其存在的延续独立的要素。 该组织是一个 主体与客体 的社会。 与此同时，无论相对独立的单元，这样的设计有特定的需求，价值观，兴趣，为市民提供的活动，服务的结果，并与多家的需求呈现了他。 组织 - 以社区的最常见形式。 该系统被认为是社会的基本单元。

概念和特点

组织-一个相对独立的要素 的社会制度。 由此，活性成分被进行折射公共利益和个人。 特别重要的是在调控共同作用的结构的作用。 讨论的概念可以解释不仅作为一种现象，而且也是一个过程。 在后一种情况下，存在一组导致部件之间相互作用的形成和加强活动。 一个例子是销售组织或工作组的形成。 通过的法律，法规和其他规定来进行活动的监管。 在执行特别重要的活动是 一个系统的方法。 它必须考虑到影响这些或其他决定的决定帐户外部和内部的关键部件。 此外，还采用双管齐下的综合方法。 后者需要优先部分的汇编和核算。 接近的任何方法合成或分析某些元素的方面特性评价。 组织 - 不能存在在社会之外的设计。 在某些情况下，活动的实施是一个大型活动的一个组成部分。 例如，学校供餐的组织在确保儿童健康的重要作用。 它是一个节省组件的健康。

管理基础

组织内的过程进行有效地调节是通过有关机构的目标和活动目标提供。

一帧是存在于该结构。

他被认为是为一些行政职能形成的基础，有助于系统内的员工敬业度的定义。

该 组织结构 建立一些共同的假设和建议，这样或那样的决定，一个或其他成员的前反思的责任。

设计创建的子目标的系统。

它总是作为在选择过程在组织的不同部分解决方案的编制标准。